当全球智能化AI成为一种新的时代潮流，作为STEM专业的重要分支“计算机专业”则成为很多理工类学生的首选。日前，CityNews刊登一篇计算机工程对加拿大未来人才市场的影响文章，该文指出，20121年加拿大对计算机类编程Coding(编程)等工作需求，将达到20万人...各位志在加拿大留学的同学们，大家对加拿大名校计算机的申请条件了解多少呢?

计算机科学是PC硬件与软件相结合、面向系统、侧重应用的广泛专业。通过基本的专业知识与专业训练，培养扎实的基础、知识面宽、工程实践能力强，具有创新思维与创新意识，在计算机科学与技术方面从事科学研究、教育、开发和应用的高级人才。

目前，加拿大计算机专业云集最多的地区当属在渥太华kanata地区被称为“北方硅谷”拥有三大开发公司以及蒙特利尔IT城。

2021年加拿大急需20万计算机从业人员

CityNews报道了一篇名为"Toronto teachers prepares students for the future with lessons in coding" 。文中强调了Coding(编程)这个技能对于加拿大人才市场的影响，还提到加拿大计算机(编程)行业到2021年将需要20万的从业人员。而现实是，加拿大并没有足够的人才来支撑这一人才需求。

1、渥太华kanata地区被称为“北方硅谷”拥有三大开发公司。

渥太华大学、卡尔顿大学毕业生受益于kanata地区高科技公司的聚集，这一地区被称为北方硅谷，也是渥太华旁边近十年人口增长最快的地区。尤其是通讯业。每年该地区有上千家新公司成立，就业率以每年15% 的速度递增。如果这一趋势继续保持，十年后，渥太华地区的高科技人才将由现在的65，000 人增加至200 ，000 人。尽管有许多人迁入渥太华地区，但该地区仍然是人口缺乏。许多国际大公司，如Nokia Corp.， Cadence Design Systems Inc.，Lucent Technologies and Alcatel等均在该地区设点。加拿大最大的三家软件开发公司(Cognos Inc.，Corel Corp. and Jetform Corp)的总部设在渥太华。

2、蒙特利尔IT城工作岗位多!

蒙特利尔地区也是加拿大著名的IT城，尤其在游戏产业，加拿大作为全球第3大游戏出产国，CGI公司总部就在魁省。Ubisoft在加拿大员工超过5000人，甚至比自己在法国的本部还要多……

1.加拿大名校在世界计算机科学专业的排名情况

2.麦考林2017加拿大计算机专业排名

(20): Western University-西安大略大学

(17): York University (tie)-约克大学

(17): University of Saskatchewan (tie)-萨省大学

(17): Saint Mary’s University (tie)-圣玛丽大学

(14):St.FrancisXavierUniversity(tie)- 圣弗朗西斯泽维尔大学

(14): McMaster University (tie)-麦克马斯特大学

(14): Concordia University (tie)-康考迪亚大学

(12): University of Ottawa (tie)-渥太华大学

(12): University of Manitoba (tie)-曼尼托巴大学

(11): University of Victoria-维多利亚大学

(10): University of Ontario Institute of Technology-安省理工大学

(9): University of Calgary-卡尔加里大学

(8): Queen’s University-皇后大学

(7): Université de Montréal‎-蒙特利尔大学

(6): Simon Fraser University-西蒙菲莎大学

(5): McGill University-麦吉尔大学

(4): University of Alberta-阿尔伯塔大学

(2): University of Waterloo (tie)-滑铁卢大学

(2): University of British Columbia (tie)-不列颠哥伦比亚大学

(1): University of Toronto-多伦多大学

1、雅思成绩：6.5以上，单项要求不低于6.0

2、托福成绩：90以上，单项阅读与听力要求不低于22分，口语与写作要求不低于21分

3、IB课程要求：至少24分以上，专业不同，分数要求不同

4、GPA成绩：为给出明确分数要求;

一般来说，加拿大计算机专业的毕业方向可以分为两大方面：

1、纯技术路线

信息产业是朝阳产业，对人才提出了更高的要求，因为这个行业的特点是技术更新快，这就要求从业人员不断补充新知识，同时对从业人员的学习能力也非常高。

2、由技术转型为管理

这种转型常见于计算机行业，比如说编写程序，是一项脑力劳动强度非常大的工作，随着年龄的增长，很多从事这个行业的专业人才往往会感到力不从心，因而由技术人才转型到管理类人才不失为一个很好的选择。来说，计算机工程师中的50%以上都就业于计算机系统设计及相关服务行业。

其他就业领域包括：软件发行商、政府机构、计算机和电子产品制造商、金融机构、保险公司、公司企业管理部。